О нас пишут
"Планку нужно держать!" Такими словами в своей деятельности руководствуется заместитель директора по растениеводству ОАО "Гастелловское" Александр Гончаров.
"Каждый год в сельском хозяйстве сложный и особенный по-своему. Все помнят прошлогоднюю засуху и как заливало в этом. Из-за избыточной влаги уборка затянулась, но мы справились. Что касается посевных площадей, то в этом году к уборочной было 900 га зерновых, 400 га рапса, валовой сбор зерна составил почти 10 тыс. т зерна при средней урожайности 109,7 ц/га. Это планка, которую и стараемся удерживать, делая ставку в первую очередь на озимую пшеницу и рапс, переработка которого также налажена в хозяйстве", – рассказал заместитель директора.
"Все просто, когда есть система, когда люди расставлены по местам и хорошо знают свою работу. Мы строго следуем технологии, занимаемся новыми, прогрессивными сортами, порой не боясь экспериментировать. И делаем ставку на те сорта, которые на этапе испытаний дают наибольший результат", – отметил Александр Гончаров.
Для заместителя директора данное сельхозпредприятие не первое рабочее место. "Я выпускник Горецкой сельхозакадемии 2010 года. Выбор профессии был не случайным – в школе и дома прививали любовь к сельскому делу. Каждое лето для меня проходило в трудовом лагере, а в 11-м классе получил права и сел за руль трактора. Возил солому, пахал, поэтому учеба в академии проходила легко, я лишь подкреплял то, что изучил на практике. Распределили в Гомельскую область, куда отправились вместе с супругой, тоже агрономом по профессии. Отработали с ней на сортоиспытательной станции 13 лет. В хозяйстве мы более двух лет, но они оказались такими интересными и насыщенными, что пролетели незаметно", – рассказал Александр.
По поводу семейного подряда мужчина шутит, что в хозяйстве у него "своя бригада".
Супруга Юлия – агроном по семеноводству и отвечает за важную работу подготовки посевного материала, в том числе и для реализации другим хозяйствам. Спрос на элитные семена высокого качества есть всегда, поэтому забот у Юлии Гончаровой хватает. "На реализацию заложили 1,3 т семян, все они будут проданы в разные регионы. Например, в значительных объемах их закупают Брестская, Гродненская области. Причем цифры эти растут", – рассказала Юлия.
«Хозяйство наше ежегодно срабатывает неплохо, мы стараемся, чтобы результат был стабильным. Но все это достигается очень большими усилиями, ведь мы выполняем важнейшую социальную задачу, обеспечивая продуктами страну, в условиях, когда закупочные цены на производимую нами продукцию практически не меняются. При этом и удобрения, и средства ухода за растениями, и техника, и запчасти к ней постоянно дорожают. Чтобы сохранить экономику хозяйства, обеспечивать достойное вознаграждение за труд, нужно постоянно балансировать, выбирая те стратегии, которые сработают на результат. Мы, например, с удовольствием в этом году взяли большой объем госзаказа, и, соответственно, обеспечили тем самым рентабельность своей зерновой продукции," – рассказал директор ОАО "Гастелловское" Станислав Соколовский.
"Мы изучаем передовой опыт, стараясь его применять и масштабировать у себя. Без совершенной техники, технологий, современной защиты растений, а также грамотных кадров получить хороший урожай невозможно. Когда же все это обеспечено, 9-10 т зерна с гектара – это не такая и сложная задача. Но для ее выполнения нужны ресурсы и их запас, а еще четкая система работы. Кто это понял, у того все получается. Конечно, очень трудно. Но, признаться, видя поля, ухоженные, красивые, то, как на них созревает хлеб, получаешь такой заряд, такой импульс, что это придает силы. Колхозник подпитывается положительной энергией, когда убирает урожай, видит плоды своего труда, чтобы повторить затем это снова и снова. Этим мы и живем».
В хозяйстве сегодня активно строятся, и это не только сельхозобъекты, но и жилье. Недавно введен в строй 122-квартирный дом. "С кадрами сегодня везде непросто, и жилье не удержит работника. Но если человек хочет трудиться в сельском хозяйстве, хочет здесь реализоваться, то всегда готовы его поддержать, в том числе и жильем. Радует и то, что к нам хоть и не в большом количестве, но приходят молодые специалисты. Причем не просто на отработку, чтобы спустя пару лет уволиться, а с желанием принести пользу».
Елена ХАРЕВИЧ
фото Сергея ШЕЛЕГА
Источник – официальный сайт БЕЛТА










